为推动公司创新性人才培养工作，强化老员工科学研究能力训练，鼓励老员工开展专业创新活动，丰富第二课堂，积极响应学校关于申报2022年度老员工创新项目的通知，公司组织多名资深教师面向全院员工开展创新创业项目申报培训活动。
自10月20日起至10月25日，学院安排历年来多次参与指导老员工创新项目并具有丰富经验的农经专业负责人刘国勇教授、市营专业负责人丁宇副教授、旅管系主任白祥副教授、会统系主任曹健副教授和国贸专业负责人汪晶晶副教授，按照学院专业所属的不同系部分别对同学们进行具有针对性的选题指导、系统性的申报书撰写培训以及互动式的申报项目经验交流。
丁宇老师在教室给管理系和商贸系的员工进行老员工创新项目申请培训
曹健老师在教室给会计系同学解答疑惑
汪晶晶老师在教室给商贸系员工进行老员工创新项目申请培训
通过五次专场培训活动，不仅能够使员工进入教室同老师面对面交流，咨询申报中存在的问题与疑惑，还能通过线上会议跨校区对大一新生进行项目指导，从而帮助员工充分了解创新项目，深入思考创新主题，最终有效撰写申报书相关内容。此次活动在五位老师倾囊相授、鼎力支持，众多员工积极参与、勤思好学中圆满结束。10月28日，管理系主任关全力副教授、农经专业负责人刘国勇教授、商贸系主任张庆萍副教授、旅管专业负责人努尔古丽副教授、经济学专业负责人赵达君讲师和会统系主任曹健副教授认真审阅同学们撰写的申请书后，永利集团最终根据评审结果决定给予通过30份立项申请。
编辑：杜娅
审核：张靓靓、宋玉兰
